احجز عرضك المجاني

التأمين الصحي الشامل في مصر: ما يحتاج صاحب العمل إلى معرفته

تطبق مصر التأمين الصحي الشامل محافظة بعد محافظة. إليك كيف تعمل الاشتراكات، وأين تُطبق اليوم، وماذا يعني ذلك للرواتب.

آخر تحديث · قراءة في 5 دقائق

الإجابة المختصرة

وفق القانون رقم 2 لسنة 2018 يدفع العامل المؤمن عليه 1% من أجر الاشتراك ويدفع صاحب العمل 4% (بحد أدنى 50 جنيهًا شهريًا)، إضافة إلى حصص عن الزوجة غير العاملة والأبناء. ويحل النظام محل التأمين الصحي القديم حيث يُطبق.

ولا يُطبق إلا حيث بدأ النظام. وحتى مايو 2026 كان في ست محافظات (بورسعيد والإسماعيلية والسويس وجنوب سيناء والأقصر وأسوان)، مع التحضير للمرحلة الثانية. أما الرواتب في القاهرة والجيزة ومعظم المحافظات الأخرى فلم تتأثر بعد.

نسب الاشتراك

من يدفععنالنسبة
العاملنفسه1% من أجر الاشتراك
صاحب العملكل عامل4% من أجر الاشتراك، بحد أدنى 50 جنيهًا شهريًا
العاملالزوجة غير العاملة3%
العاملكل ابن أو معال1%
أصحاب المعاشاتأنفسهم2% من المعاش

هذه النسب كما وردت عن القانون وإعلانات الهيئة. تأكد منها، ومن طريقة جمعها مع اشتراكات التأمينات الاجتماعية، مع محاسبك قبل تعديل الرواتب.

أين يُطبق

يُطبق القانون على ست مراحل بهدف تغطية الجمهورية بحلول 2032، والقاهرة والجيزة والقليوبية في المرحلة الأخيرة. ويدفع صاحب العمل حيث يُسجل عماله وحيث بدأ النظام، لذا قد تختلف معاملة الفروع في المحافظات المختلفة.

وفي مايو 2026 كانت الحكومة تراجع تعديلات على القانون لتعزيز موارد الهيئة قبل المرحلة الثانية، فتابع أي تغيير في النسب أو المواعيد.

ما يجب على الرواتب فعله

  • اعرف أي العاملين يعملون في محافظة بدأ فيها النظام
  • اخصم حصة العامل 1% وأي حصص عائلية من أجره
  • أضف حصة صاحب العمل 4% إلى تكلفة كل عامل مشمول
  • سدد الاشتراكات شهريًا في موعدها واحتفظ بالسجلات
  • راجع مجددًا عند دخول محافظتك مرحلة جديدة

أدوات مجانية لهذا الموضوع

المصادر

القواعد تتغير. راجع النص الرسمي أو اسأل محاسبك أو محاميك قبل الاعتماد على أي رقم.

خصومات مضبوطة لكل فرع

يتيح keyt HR إضافة خصومات واشتراكات صاحب العمل لكل فرع، فيصبح دخول محافظة إلى النظام إعدادًا لا جدول بيانات.

keyt HR: الموارد البشرية والحضور والرواتبشاهده وهو يعمل

أسئلة شائعة

لديك سؤال آخر؟

اسألنا مباشرة
هل يُطبق التأمين الصحي الشامل في القاهرة؟

ليس بعد. القاهرة والجيزة والقليوبية مخطط لها في المرحلة الأخيرة التي تستهدف الانتهاء بحلول 2032.

كم يدفع صاحب العمل؟

يحدد القانون 4% من أجر اشتراك العامل بحد أدنى 50 جنيهًا شهريًا حيث يُطبق النظام. تأكد من النسبة الحالية مع محاسبك.

هل يدخل في حاسبة المرتب من keyt؟

لا. تغطي الحاسبة التأمينات الاجتماعية وضريبة الدخل وصندوق الشهداء المطبقة في كل مكان. أضف التأمين الصحي بنفسك إن كان عمالك في محافظة مشمولة.

أدلة أخرى في هذا الموضوع

احجز عرضك المجاني

أرسل بعض التفاصيل وسنرد خلال يوم عمل واحد بموعد للعرض أو المكالمة.

تفضّل البريد الإلكتروني؟ راسلنا على contactus [at] keyt.cloud

تواصل عبر واتساب
ماذا تريد؟
في ماذا تحتاج المساعدة؟ اختر كل ما ينطبق

ما الذي تحاول إصلاحه أو بناءه؟ اذكر أي موعد نهائي.

اختياري. مثال: أيام الأسبوع بعد الساعة 2 ظهرًا بتوقيتك

نستخدم هذه البيانات فقط للرد عليك. سياسة الخصوصية